Anda pernah merasakan penat dalam melakukan pekerjaan di kantor? Mudah bosan dan tidak betah untuk berlama-lama di kantor? Tidak nyaman berada di kantor? Itu pertanda bahwa lingkungan kerja Anda kurang sehat. Lingkungan kerja yang sehat akan memberikan suasana yang hangat dan ceria. Suasana kerja yang selalu gembira membuat karyawan senang dan betah dalam melakukan pekerjaannya. Bekerja dalam suasana yang sehat dan menyenangkan akan membantu Anda untuk memberikan hasil yang baik. Berikut adalah tips untuk menciptakan ruangan kerja yang sehat.

1. Ciptakan persahabatan

Menjalin persahabatan dengan rekan kerja memberikan dorongan dan semangat Anda dalam bekerja. Suasana kerja akan menjadi kaku dan kurang menyenangkan apabila Anda membatasi diri dan tidak berkomunikasi dengan rekan kerja Anda. Berbagi persahabatan dengan rekan kerja merupakan tanda positif dari suasana kerja yang sehat. Selain itu, rekan kerja dapat menjadi sarana dalam berbagi ide yang akan menunjang produktivitas kerja Anda.

2. Area kerja bersih

Bekerja di tempat yang segala sesuatunya tersusun rapi dan bersih membuat Anda nyaman dan betah di kantor. Sebaliknya, bekerja di tempat yang berantakan akan memengaruhi produktivitas kerja. Berikan kesan ringkas, bersih, dan rapi pada ruang kerja Anda agar tercipta lingkungan kerja yang sehat.

3. Manajemen kerja baik

Perbedaan pendapat dengan rekan kerja sering terjadi di kantor. Hal ini merupakan salah satu pemicu terjadinya konflik kerja. Namun, bila manajemen kerja berjalan dengan baik, maka konflik tersebut dapat dikendalikan. Manajemen yang baik adalah manajemen yang bersifat terbuka dan bersedia menerima gagasan dari karyawannya. Manajemen yang berjalan baik di tempat kerja akan mampu mengatasi semua konflik internal kantor.

4. Lingkungan penuh kegembiraan

Suasana kerja yang riang dan jenaka memberikan kenyamanan dan rasa menyenangkan, sehingga Anda akan melakukan pekerjaan dengan senang hati tanpa beban dalam hati. Bekerja dalam suasana yang terlalu serius akan berdampak pada perasaan negatif dan menambah tekanan pada karyawan yang mengakibatkan penurunan produktivitas kerja.

5. Pemilihan warna ruangan

Warna ruangan kerja secara tidak langsung memberikan efek pada mood Anda. Anda dapat memberikan hiasan atau pernak-pernik di kantor yang dapat memperindah ruangan. Warna-warna hiasan yang digunakan juga harus diperhatikan. Menurut riset Missouri University of Science and Technology menyatakan bahwa warna merah dan ungu memberikan rangsangan pelepasan hormon adrenalin yang membuat Anda lebih berenergi. Para ahli mempercayai bahwa warna merah bisa membangkitkan semangat seseorang. Warna hijau dan kuning akan memunculkan perasaan bahagia dan membuat Anda semakin ceria. Warna biru memberikan kesan tenang, rasa rileks, dan santai.

Fingerspot sebagai perusahaan mesin absensi terkemuka di Indonesia senantiasa menciptakan lingkungan kerja yang sehat bagi karyawannya, oleh sebab itu Fingerspot memberikan berbagai tips yang dapat menjadi bahan bertukar ide dengan rekan kerja. Selain itu, tips tersebut dapat menjadi referensi Anda sebagai HRD dalam meningkatkan kualitas dan performa kerja karyawan Anda di perusahaan. Dan dapat dilihat di